高中教师（某地高中教师晒工资自己的工资收入不能养家糊口）

时间：2022-12-15 浏览：38 分类：百科

某地高中教师晒工资：自己的工资收入不能养家糊口！咋回事？

某地高中老师晒自己的工资，结论：高中教师不能养家糊口！网友们直呼：看不明白！这是咋回事？看图：

高中教师不能养家糊口

高中教师收入是多少？

一是该老师将工资贴出来了。全部算起来，每个月就这么多钱：如果上有老下有小，老婆没工作，做全职家庭妇女，真是无法养家糊口；如果老婆有工作，生活尚可。

三是其他地市的教师工资如何？也有张贴出来的，看图：

收入很可观

该地市老师的工资挺高，跟此地市老师工资比起来，某地高中教师工资太低了！工资低的后果是什么？逼迫老师们不能安心工作。1是总想着跳槽，有身在曹营心在汉的感觉！不可能长期在该地干下去的！不能养家糊口，谁会在这里一直工作？2是总想着要创收，总不能活人让尿憋死！会想办法：在教书之外搞到钱。3是教学必然分心！不能一门心思教书育人了。最终的后果是没有了正常的教学心态，不再出力了……如此下去，该地教学质量必然持续下降！接着恶性循环，正在教书的走神，有本事的教师也不来了。

三是教师工资还得跟当地公务员做比较。如果当地公务员工资也很低，那么当地教师的工资低也应该被认可！为何？因为要求教师工资不低于或者略高于公务员……公务员工资低，教师工资也低，说明该地经济发展太差了！为何这么差？当然是当地领导造成的！如此下去，当地公务员积也没了积极性，教师丢失了工作激情……那么只有换掉领导，才有可能改变面貌！

网友说：

网友一：教学水平不行吧！我也是周口下面县城的，我们学校招老师，打底都是7、8千！

网友二：才毕业的，在编2年，以为当个老师编制就能吃香喝辣呀？老教师的高工资都是靠职称，熬工龄……熬出来的！

网友三：老师现在工资还可以的，基本工资大概3600+公积金双边1300+延时课后补贴1800+地区不一样的绩效大概1500左右+班主任津贴300，不包含其他隐形福利，职业年金，社保医保足额缴纳，大家算算多少钱？

教师工作为何有吸引力？

怎么办？

一是老师务必要有真本事。为何？教师有了真本事之后，即使跳槽，也可以靠真本事获得更高的舞台！获得更高的报酬！一旦该地很多老师跳槽，新老师招不进来了，就会引起当地领导重视，知道领导自身有问题了，寻找优秀教师，教师待遇就要提高！所以，归根结底，还得有教书育人的真本领！

怎么算真本事？1是能够把学习差、成绩差的学生教好了；能够把基础好的学生教得更上一层楼！2是考上一本线的学生人数特别多！甚至学科竞赛的人数也特别多，就证明该老师很有实力！此类老师无论走到哪里，都是香饽饽！没本事，怨不着人工资低；有真本事，就不能工资低了！工资低了留不住优秀人才啊！

二是该地要换领导！经济太差的原因就是领导无能！教学成绩上不去，千万别找老师的原因，更不要埋怨老师跳槽！低工资让老师没心思去教学！吃饭都顾不上了，不能养家糊口了，谁能安心教书？

三是减学校，合点并校，减编制，减人数……尤其很多农村学校，已经没多少人了。甚至老师跟学生人数差不多，将他们全部合起来，或者中学以上学校全部搬到城里去！如此节省很多教师编制数，逐渐理顺，工资总数不提高，照样提高教师工资！加上大力发展经济，尽最大努力提高教师工资。

一旦工资上去了，老师们有盼头了，从头抓起，把原来低工资时候养成的旧习惯逐步去掉，教学质量闷闷就会提高；如果不提高教师工资，老习惯也无法改掉，教学成绩永远上不去。

要良性循环

总之，高中教师养家糊口都困难，该地教育难以发展。还得想办法，采取多种手段，增加教师收入。同时，奖惩分明，能者多劳，多劳多得，让高中老师们能够专心致志，聚精会神，心无旁骛，不再牵挂工资收入的前提下，再去教书育人……如此，才能是当地教育良性循环。大家怎么看？